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広島の社会保険労務士　はしおか社会保険労務士事務所

所長の橋岡雅典です

おはようございます。

派遣会社の社長様から、このブログにご反応をいただきました。

今すぐにでも何か対応しないと・・・・

それだけ、派遣社員の確保が厳しい状況とのこと。

需要は各企業とも活発にあるが、人材確保が

厳しい、この構図がずっと続いているとのことでした。

ここまで話を伺い、この企業様における状況は

ほぼ見えてきました。

何をしたら良いのか。

社会保険労務士の立場で対応できることを営業戦略に

プラスして、企業とともにスクラムをともに組むことを

ご提案させて頂きました。

この内容を受けない企業は、後回し。

対応が取れる企業に今後もガッチリと良い人材を

派遣すれば良いのです。

派遣会社は、派遣先に対しても、労務管理ができているか、

対応はどうかなどの企業格付けも今後は出来る

可能性はありますね。

 

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