おはようございます。 ブログも150回となりました！！ 皆様のおかげで、ここまで続ける事ができました。 いつもご覧下さっています皆様に御礼を 申し上げます。 さて、毎週水曜日は、法改正をテーマに取り上げて みたいと思います。 今国会は、労働関係の大きな改正法案が目白押しです。 本日からお話をいたします「労働者派遣法」を始め、 労働基準法など、国会から目が離せません。 6月までの残り会期でどこまで成立ができるのか、 注目です。 特に、この「労働者派遣法」。 正式には、「労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者 の保護等に関する法律等の一部を改正する法律案」と言いますが、 平成27年3月13日に提出されました。 審議はこれからですが、早速いわくつきの法案です。 今年の初めに、厚生労働省の課長発言が問題になりました。 やっと落ち着いてきましたが、まだ先が見えません。 人材派遣会社を経営する方々にとってみれば、 この法案の採否が、会社の経営を大きく揺るがすものに なるからです。 その理由は、次回に！！   人材派遣会社を経営の皆様必見です！ 他社より差をつけ、激動の波を勝ち抜きたい皆様に！ 業務経験者だからこそ、気づきが多い。 そんな人材派遣会社の経営者様を 当事務所はサポートいたします！ 所長プロフィールはコチラ！ http://www.sr-hashioka.com/profile