中小企業の人事評価制度、就業規則、助成金はお任せください！ 広島の社会保険労務士　はしおか社会保険労務士事務所 所長の橋岡雅典です。 おはようございます。 昨日は娘の入学式。時が経るのが早く感じます。 「自社を知ってもらうことがスタート」とお話ししました。 当事務所で行っている、採用面接コンサルでは、ここから始めています。 前回の質問で、 「ご自身が就職活動をされるとします。何をポイントにどんな会社を選びますか？」と 皆様に投げかけました。 どんな会社をイメージしましたか？ 知らない会社を架空でイメージしましたか？ なかなか架空では具体的にイメージしにくいものです。 必ず、ある企業を思い浮かべながら、もしかすると、自社のいい部分を イメージしながら考えたのではないでしょうか。 前回は、マーケティングのお話もしました。 人材確保に必要なことは、「自社に来ていただくための仕掛け」です。 ただ単に知って頂くだけでは不足です。 現在、ある企業において、その「仕掛け」を行っています。 たちまちは求人媒体も活用はしていますが、 その仕掛けに効果が出てくると、基本的には求人媒体は不要に なります。具体的な内容までは触れられませんので、抽象的になって しまいますが、ご興味のある方は、当事務所にご連絡をください。 http://www.sr-hashioka.com/contact/ その「仕掛け」が、会社の魅力になってくるのです。 採用面接コンサルティングでは、まず、当事務所の「魅力発掘シート」を 活用し、ヒアリングを行っていきます。 様々な項目において、具体的な画が見えるようにヒアリングを いたします。 そして、現在の魅力を言葉に表現していくのです。 この作業が非常に重要になるのです。   人材育成やコミュニケーションで人材活用をより良くしたい！ 企業の経営者・経営幹部・管理職の皆様にオススメのセミナー！ ジーコ元サッカー日本代表監督の通訳だから知っている！ ジーコ流「人心掌握術とコミュニケーション術」 ～メンタル強化と長所を伸ばす選手育成法から人財戦略を学ぶ～ 平成29年5月16日（火）18:00開場　18:30～ 合人社ウェンディひと・まちプラザ　研修室 詳しくは、こちらから http://www.consultant-fs.com   「人を育てる！人事評価制度」 人事制度の構築はお任せください！！ 「人財」を活かすための制度設計、評価基準を サポートします！！ こちらもご覧ください！！ http://sr-hfs.main.jp/book/189-2/   他社と差別化を図り、人材確保のために、定着のために！ 「人財」が確保しにくい時代だからこそ、 優先的にすべきことだと考えます！！ まずはご相談ください！！ 人材で 会社を強くするためのコンサルティング 人材確保コンサルティング・ 採用面接コンサルティングなら 人財に強い、資金調達にも強い 元銀行員の広島の社会保険労務士事務所 はしおか社会保険労務士事務所 お問い合わせはこちらから http://www.sr-hashioka.com/consul_order/   出版しました！ 管理職の方、これから管理職になる見込みの方、 部下との関係が上手くいっていない管理職、経営者の方、 ぜひ、一読ください！！ 全国の各書店、Ａｍａｚｏｎも発売中！